Приглашаю руководителей организаций, HR-специалистов и собственников компаний Санкт-Петербурга и других городов на сетевую программу обучения «Формирование корпоративной культуры в сервисной экономике». Организаторы: ВЭШ, ФСТиГ СПбГЭУ, SkillsCenter и Авито.
Как понять, что Вам это нужно?
— Сотрудники не хотят меняться — «всех все устраивает»: не усваивают новые знания, инструменты и IT-технологии, не любят проходить обучение.
— Новые сотрудники быстро уходят, особенно не задерживаются руководители и управленцы.
— Молодые специалисты становятся инертными: глаза «потухли», нет своего мнения, инициативу не проявляют; есть ощущение «дедовщины».
Такие компании неизбежно транслируют клиентам свою «усталость». Чтобы это исправить, нужна перезагрузка!
Эксперты по развитию персонала из Avito подготовили специальную программу для ВЭШ СПбГЭУ «Формирование корпоративной культуры в сервисной экономике». Занятия пройдут в формате образовательного интенсива с использованием тренинговых инструментов обучения управленцев.
Обучение очное, по адресу: Санкт-Петербург, наб. канала Грибоедова, 34
Период обучения с 14 по 30 мая (прием заявок до 7 мая включительно!)
Успешно прошедшим обучение выдается удостоверение Высшей экономической школы СПбГЭУ.
Ссылка на сайт программы: https://naslednikispb.ru/4culture
